Der dienstälteste Mitarbeiter geht bei Stephenson Gobin in den Ruhestand.

Der dienstälteste Mitarbeiter von Stephenson Gobin geht in den Ruhestand.

Stephenson Gobin feiert einen bemerkenswerten Meilenstein: Keith Thompson, der dienstälteste Mitarbeiter des Unternehmens, geht nach beeindruckenden 42 Dienstjahren in den Ruhestand.

Keith begann seine Karriere 1983 als Montagearbeiter am Stephenson-Gobin-Standort in Bishop Auckland, als das Unternehmen noch ein kleiner Bremsen- und Kupplungshersteller mit nur zehn Mitarbeitern war. Im Laufe der Jahrzehnte hat er die Entwicklung des Unternehmens zu einem globalen Konzern miterlebt und aktiv mitgestaltet, der in neue Produktionsstätten expandierte, um sowohl den aktuellen als auch den zukünftigen Kapazitätsbedarf zu decken.

Keith, der heute als Senior Production Scheduler tätig ist, ist weithin bekannt für sein umfassendes Wissen, seine Loyalität und seine Bereitschaft, sowohl für Kollegen als auch für Kunden alles zu geben.

Keith blickte auf seine Karriere zurück und sagte: „Das Geschäft hat sich seit meinem Einstieg vor 42 Jahren enorm verändert. Wir waren damals ein Team von zehn Mitarbeitern mit nur zwei zentralen Drehmaschinen und einer CNC-Drehmaschine.“

Er fügte hinzu: „Wir erhalten täglich neue Anfragen von globalen Geräteherstellern, und meine Arbeit war noch nie so spannend. Die Bestellmengen mögen gestiegen sein, aber wir haben es dennoch geschafft, die Kapazität zu erhalten, den Nischenmarkt für kleinere Stückzahlen und kundenspezifische Anfertigungen zu bedienen.“

Keith führt einen Großteil seiner Freude an seiner Tätigkeit bei Stephenson Gobin auf die Menschen zurück, mit denen er über die Jahre zusammengearbeitet hat.

„Das Beste an meiner Arbeit bei SG waren die Kollegen. Alle meine Kollegen waren über die Jahre hinweg freundlich und haben immer für gute Laune gesorgt“, sagte er. „Die Leute sind wirklich nett – einer meiner ehemaligen Kollegen, Des, hat mir zu Beginn meiner Karriere wertvolle Tipps und viel Wissen vermittelt.“

Im Laufe seiner Karriere hat Keith in verschiedenen Abteilungen gearbeitet – von der Spulenwicklung bis zur Planung – und dabei einen breiten Erfahrungsschatz gesammelt, der es ihm ermöglicht hat, neue Ideen einzubringen, Prozesse zu verbessern und jahrzehntelanges Wissen an die nächste Generation weiterzugeben.

„SG hat mir in jeder Abteilung, in der ich tätig war, Schulungen und praktische Erfahrung ermöglicht. Sie gaben mir die Chance, neue Ideen und Prozesse umzusetzen und meine 42-jährige Erfahrung weiterzugeben. Das Unternehmen hat mich auch in persönlichen Krisenzeiten unterstützt“, fügte er hinzu.

CEO Andy Collinson würdigte Keiths Beitrag mit folgenden Worten: „Keith ist eine Bereicherung für das Unternehmen. Er ist ehrlich und immer hilfsbereit. Ich möchte Keith für seinen jahrelangen Einsatz danken. Sein Wissen und seine Erfahrung mit unseren Bremsen, Kupplungen und Brandschutzprodukten sind unübertroffen.“

Keiths lange und erfolgreiche Karriere wurde von Freunden und Kollegen im Büro in Bishop Auckland mit einem Nachmittagstee und einer Geschenkübergabe gefeiert. Dies markierte das Ende einer Ära und den bleibenden Einfluss eines wirklich geschätzten Teammitglieds.